中国有哪些企业高管读了博士读了DBA？

近些年来，各行各业的成功人士都在提高自己的文化层次，其中非常多的企业高管都选择了DBA：碧桂园集团CFO吴建斌，腾讯控股主要投资人陈一丹，完美世界董事长池宇峰，御风资本董事长冯仑，银泰集团董事长沈国军，安踏集团董事长丁世忠滴滴出行董事长程维，唯品会董事长沈亚，方源资本CEO唐葵，搜狗CEO王小川，海底捞董事长张勇，阿里巴巴集团创始人之一戴珊，蓝帆医疗董事长刘文静……这些行业精英都选择了DBA工商管理博士项目，获得博士学位似乎已经成为高层人士的时尚，知识引领创业成为社会共识。

高学历，是A股上市公司CFO标签之一。一份最新的《A股上市公司财务总监榜单》显示，A股4672家上市公司中，有56位财务总监CF0拥有博士学位。56名博士CFO去年薪酬平均值达到117.91万元，比本科学历者高80%左右。对比之下，硕士、本科、本科以下学历CFO去年薪酬平均值分别为：97.25万元、64.18万元、53.41万元。56名博士CFO包括：平安银行项有志、中信建投李格平、华夏幸福吴中兵、中芯国际高永岗，等等。

上市公司的管理里面，拥有博士学位的高管比例越来越高，可谓人中龙凤，不但能力过人更是拥有人类文明学历之颠峰！

用常人的眼光来看，他们都是事业有成的优秀人士。

这不免让人产生疑问：

为什么上市公司企业高管都纷纷选择博士？

作为行业的精英，他们完全可以雇佣博士为其工作，他们为什么亲自花时间辛辛苦苦的去读博士呢？

为什么越来越多的CFO

选择攻读工商管理博士DBA？

一、知识升级

我们知道，DBA工商管理博士（英文：Doctor of Business Administration）是基于工商管理领域的先进研究所授予的研究型博士学位，专门为工商界高层管理人员、董事长、CEO等高层设计的全面系统的管理课程，体现工商管理最高学术水平。

 DBA的课程强调通过系统学习并掌握专业知识和运营管理技能，提升学员经营能力和开拓创新能力；把握行业发展趋势和市场前景，增强学员宏观分析能力和战略决策能力；启迪企业发展思路，优化企业管理模式，全面提升专业化、规范化、国际化的管理水平和经营理念。

工商界高管日理万机，没时间与精力提升自己的知识层面。过去的努力、知识和格局造就了现在的成功，但是要寻求未来有进一步突破，因循旧法满足现状是行不通的。相较于MBA的学习，DBA的学习更系统、更完善、偏重实践实战，同时又和MBA的知识有系统的逻辑关联和升级。

二、视野格局

“视角决定视野，视野决定格局”，科技经济飞速发展、社会化精细分工，行业竞争的加剧，使得我们每个企业即使做的再优秀，也容易把眼界和视角局限在企业所在的行业领域。

愈努力愈深入耕耘就越是陷在深深的井底，而异业的竞争、新的产品甚至行业的不断产生，要求我们一定要站在一个全球的视野来看待竞争。

DBA的师资力量、知识碰撞、同学校友都是全球化的，与巨人比肩会看的更远!

三、荣誉加身

博士的头衔对于我们企业家来说毕竟还是一个稀罕物。

大家驰骋商场、戎马拼争，生意场上含着金汤匙的、穿鞋的、光脚的、赤膊的……都有，企业的发展壮大令我们倍享荣誉，然而我们自己是否有更具有知识含量的标签来相称这一切，还需要我们通过学习来实至名归。

如果你所在的企业是上市公司，作为董事长，有博士头衔，对企业形象有很大好处。

四、资源人脉

人脉有个圈，圈内是我和我们，只有成为“我们”才能实现信息互通、资源共享。

我们平时的人脉交际是纵深纬度上的延伸，而DBA是力量层级相近的人在一起学习、交流、大家亦学亦友。

平时的交际很难聚到如此多的各行各业的精英在一起，即便聚到一起也大都是相同或相近行业的同仁，比如行业协会等。

而DBA的圈层汇聚各界，是一种人脉圈层经度上的扩展。“经度”+“纬度”才能全面圆满、四通八达！

DBA工商管理博士是体现工商管理的最高学术水平，所以DBA是帮助商业精英及优秀经理人整合人脉资源，洞悉新经济趋势，引领新商业发展，延续学科优势，实现继MBA之后的知识升级和自我超越的高端平台。

作为企业决策者或管理者，无论追求哪一个高度，都需要重新整理几十年自己的管理经验，在思考上形成“系统化”，去除“碎片化”，让知识和经验“归类”， 进而形成一套管理模型，也就是我们常说的方法论。

这需要一个机会，一个与其他有着同样诉求智者同行，一起来完成的机会，而学习工商管理博士就是这样一次机会。